Alınteri Gazetesi 21. Yüzyıla Sosyalizmi Yazacağız!
Sendikalaşmaya karşı patronların ahlâksızca kullanarak işçilerin tazminat ve diğer haklarına çökmek, dahası iş bulamaz hale getirerek cezalandırmaları aracı olan 25/2 bu sefer de sanat ve hayırseverliğiyle övünen Borusan’ın Bursa’daki Borusanport Limanı’nda karşımızda.
Limanda Türkiye Liman, Deniz, Tersane ve Depo İşçileri Sendikası’nın (Liman-İş) örgütlenmesinin ardından şirket yönetimi ilk olarak Mart ayında bu maddeden 4 işçinin çıkışını vermişti. O zaman işçiler iş bırakarak bu saldırıyı geri püskürtmüş, atılan işçiler geri alınmıştı. Patron da sendikal haklara saygılı olacağını söylemişti.
Fakat aradan 2 ay geçmişken bu sefer de 21 Mayıs’ta 36 işçiyi aynı maddeden işten çıkardı.
Dün Meclis’i de ziyaret eden işçiler kendilerini her açıdan mağdur eden bu kıyıma karşı işyeri önündeki direnişi sürdürüyor.
Arabulucu sendikalaşmaktan vazgeçerlerse tazminatlarını alabileceklerini teklif etti
Gazete Duvar’dan Pelin Akdemir’e konuşan işçiler Borusan’ın nasıl bir işçi ve sendika düşmanı olduğunu deneyimleriyle anlatıyor:
2 Mayıs’ta işten çıkarılan 34 işçiden biri de 18 yıldır limanda çalışan vinç operatörü Kadir Barut. 24 Mart’ta patronun sendikal haklar konusunda işçilere söz verdiğini belirten Barut, “İşveren bir arabulucu tutmuş. Önce telefonla tazminatsız olarak işten çıkarıldığımızı söylediler. Tek taraflı olarak işimiz feshedildi. Arabulucuya ne söylediklerini öğrenmek için gittik. Tek taraflı bir menfaat olunca kabul etmedim, haklarımızı yasal olarak aramaya devam edeceğiz” dedi.
Arabulucunun işçilere teklifi, sendikal faaliyetlerden vazgeçerlerse maddi olarak tazminat haklarını alabilecekleri oldu. Barut, “Örgütlenmeye katılma diyor, yasal haklarını al, işsiz kal diyor. Benim içerideki tazminatım 1 milyon 50 bin lira olarak açıklandı. 155 bin lirası vergiye gidiyor. 895 bin lira elime geçecek. Sendikal haklarımızdan vazgeçmediğimiz için tazminat hakkımızı alamıyoruz” diye konuştu.
Barut, dünkü Meclis ziyaretlerine ilişkin, “Türkiye’de en büyük sorun, Türkiye Büyük Millet Meclisi. Bizi iş kıyafetimizle Meclis’e almıyorlardı. Vekiller sayesinde içeri alındık” dedi.
‘Ekmeğimizin mücadelesini veriyoruz’
Orhan Köse, 12 yıldır çalıştığı işletmeden ‘yüz kızartıcı suç’ olarak gösterilen 25/2’den hem Mart ayında hem de 21 Mayıs’ta işten çıkarıldı. Köse, süreci anlattı: “Vardiya düzeni yoktu, çalışma ortamımız kötüydü. Bunun düzeltilmesini işverenden istedik, sözler verildi ama yapılmadı. Biz de sendikalaşmaya gittik. 360 mavi yaka çalışandan 200 çalışanı sendikaya üye yaptık. ‘Sendika anayasal hakkımızdır’ dediğimiz için mart ayında işten çıkarıldık. Tek suçum bu. Genel müdürümüz Hamza Erçelik, 24 Mart’ta bize hiçbir arkadaşı, sendikaya üye olduğu için işten çıkarmayacağının sözünü verdi. Savcılığa suç duyurusunda bulunmayacağını söylemişti, bizi savcılığa verdi. İki ay sonra telefonla arayıp işten çıkardı.”
Çalışmaya devam eden işçilerin de tepki gösterdiklerinde işten çıkarılmakla tehdit edildiğini söyleyen Köse, “Tazminatsız, yüz kızartıcı suçtan işten atılmaktan korktukları için çalışıyorlar. Mahkeme süreci başlarsa bir buçuk yıl sürecek en az. İşsizlik de alamıyorsun. Yüz kızartıcı suçtan atıldığın için başka yerde iş bulamıyorsun. Ekmeğimizin mücadelesini veriyoruz. Üç çocuğum var. Hastası olan var. Eve bir şekilde ekmek götürmemiz gerekiyor” dedi.
Köse, patronların 25/2’den işten çıkarma yapmasına ilişkin yeniden bir düzenleme yapılması gerektiğini savunarak, “Bu madde, işverene tanınmış bir ayrıcalık. İşçileri mağdur eden bu uygulamayı bakanlığın düzeltmesi lazım” diye konuştu.
‘İşçiler işe alınana kadar direniş sürecek’
Liman-İş Sendikası Genel Başkan Yardımcısı Musa Kiriz, haksız yere işten atılan işçiler işe alınana kadar direniş göstereceklerini belirtti. Kiriz, “Dün gece arkadaşlarımızın aileleri de buradaydı. Son bir işçi kalana kadar arkadaşlar vazgeçmesin, biz asla vazgeçmeyeceğiz” dedi.